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电焊工培训学校大转型

更新时间:2018-10-26 16:22:05

原洛阳吉利化工技校

随着国内电焊工培训行业竞争白热化,源自石化工程系统的原洛阳吉利化工技校,如今是洛阳吉力焊接,却开始火爆起来。

今天,洛阳吉力电焊工培训学校 宣布,公司将在:焊工培训,管道焊接施工,焊接设备及材料生产销售等业务进行全面升级,颠覆传统的国内焊接领域的:不对等现象。把传统的焊工培训,焊接施工,焊接采购的零散模式集中构建成一体化服务平台生态圈。这无疑是目前国内各个领域的跨界经营表现。

如今的洛阳吉力焊接重点自动焊培训

洛阳吉力焊接的一体化战略升级模式,受到中石化洛阳分公司领导及洛阳地区压力容器厂,中集凌宇,中信重工,兰州理工大材料系和管道自动焊等领域的同仁的高度认可,其中已与多方初步达成共建人才设备施工一体的产业链共识,初步构建成型一个以国内管道焊接为突破口的平台生态圈。

电焊工培训转型

【电焊工培训转型】自2010年与地方劳动部门开始从事焊工培训业务以来,先后合并洛阳吉利化工技校,洛阳焊接设备租赁站等数家焊接领域单位,依托自身打造的管道焊接一体化模式,迅速发展成河南省专业管道焊接技术单位 。先后承接河南省郑州到新密重点管道焊接作业,三门峡渑池东方希望项目管道焊接作业,焦作中站区热力管道焊接作业等省内外项目。


 

电焊工培训 

电焊工培训 

下向焊培训

管道自动焊培训

电焊工培训业务也从技校式的:规模化招生,半天理论半天实践,培训分配不对口。发展成:精细化招收+单人单机全天焊的专业化培训+精准化就业分配特点。并在原有焊工培训基础上又增加国内高端管道焊接项目,如STT焊接培训,RMD焊接培训,半自动下向焊,管道自动焊等行业领先焊接技术培训。近年在焊接施工中又开展焊接设备,材料销售业务,直接为焊接项目商供货,客户在购买产品使用的同时,还能享受公司平台带来的从焊工人员,焊接技术等其他服务,使得所有焊接客户均受惠于洛阳吉力管焊销售系统平台。

电焊工培训的洛阳吉力焊接模式,也逐渐被焊接人称呼为,焊接行业里的小米模式。

电焊工培训领域长期以来以焊工培训学校电焊培训为主,特点有:理论加实践,培训成本高,培训取证干活断代,等瓶颈难题不好解决。洛阳吉力公司的焊工培训业务却以【干活为主,培训为辅】的宗旨,将闲置焊机焊材集中利用进行焊工培训,技术合格的再选聘为项目焊工。既解决了焊工从培训取证分配一体化问题,又解决了低成本的公司焊接人才储备。

 

石化系统焊接检测拍片

电焊工培训分配


2011年开始,以洛阳 吉力电焊工培训模式开始的焊工培训模式在国内推广。有别于多数焊工培训学校多理论少实践这种问题,洛阳吉力的培训实力强,培训费用低,焊接就业待遇高,迅速成为国内焊工培训行业领先者。更有其他焊工培训学校学员转学到洛阳吉力进行再培训。

焊工培训业务积极发展,为原有的焊接工程业务提供了大量人才储备。依托年培训500人次的焊工培训量,人力资源成本较其他焊接工程单位减少百分之三十。使得在激烈的焊接施工行业竞争中,洛阳吉力焊接有明显的优势,而每次焊接项目中标,都需要使用大量培训出来的合格焊工。

2015年底,洛阳吉力焊接在原焊接设备租赁,材料销售的基础上,开始与生产厂家合作开发自有管道焊机和焊材及施工用品,截止16年上半年,焊接产品已初步达到国家压力管道焊缝无损检测试标准,这标志着不远的将来,国内管道焊工,管道焊接施工,设备材料都能成为洛阳智造。

(编辑:姚老师)
(编辑:姚老师)
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